Structure

La Formation de direction J+P est composée de trois modules interdépendants, répartis sur une année scolaire. Le contenu de ces trois modules est divisé en quatre thématiques principales : « Connaissances de direction », « Communication et relations publiques », « Processus et instruments politiques » et « Réseau et lobbying » (plus de détails sous l’onglet « Contenu et objectifs d’apprentissage »).

Au fur et à mesure de la Formation de direction J+P, les participant-e-s peuvent appliquer les connaissances et compétences nouvellement acquises directement au sein de leur organisation.

Les objectifs du premier module sont les suivants :

  • Réactiver et compléter les connaissances de base des participant-e-s
  • Créer une base de connaissances communes suffisante pour que tou-te-s les participant-e-s puissent participer activement au deuxième module.

Le premier module fonctionne en auto-apprentissage ; le contenu du cours est transmis par le biais d’une plateforme d’apprentissage en ligne. Les connaissances des participant-e-s sont ensuite contrôlées au moyen d’une série de tests.

 

Les objectifs du deuxième module sont les suivants :

  • Consolider les connaissances de base des participant-e-s dans les quatre thématiques principales 
  • Transmettre des connaissances techniques et des connaissances de direction, axées sur la pratique

Le deuxième module représente le cœur de la Formation de direction J+P. Il s’étend sur quatre week-ends de formation intensive, répartis sur une période de six mois au maximum. Ces week-ends sont composés de workshops destinés à approfondir les thématiques déjà évoquées dans le premier module. Basés sur la méthode d’apprentissage interactive ARIVA (que l’on pourrait traduire par « ajuster, réactiver, informer, assimiler, évaluer »), ils mettent l’accent sur la mise en pratique des connaissances transmises (exercices, jeux de rôles, etc.). Une partie du cours est également construite sur la base d’expériences vécues, favorisant ainsi les échanges entre participant-e-s d’horizons divers.

Formateur-rice-s

Les workshops sont animés par des expert-e-s internes et externes à la FSPJ. Dans la Formation de direction J+P, les connaissances sont transmises de manière politiquement neutre. Néanmoins, certains des formateur-rice-s sont membres d'un parti politique ou ont un passé politique, c’est la raison pour laquelle, comme dans tous nos événements, nous veillons à conserver un équilibre entre les sensibilités politiques de nos différent-e-s intervenant-e-s. Nous prêtons également attention à l’équilibre hommes-femmes lors du choix de nos formateur-rice-s.

Lors de la Formation de direction J+P 2019-2020 (interrompue par la pandémie de Covid19), les formateur-rice-s suivant-e-s ont animé des workshops lors du deuxième module de la formation en Suisse romande :

Programme du soir

Afin de favoriser la mise en réseau et le partage d’expérience, tou-te-s les participant-e-s sont invité-e-s à souper et dormir ensemble à l’auberge de jeunesse. Cela leur permet également de consolider leurs compétences de direction : chaque week-end, un petit groupe est chargé de mettre sur pied un ensemble d’activités (par exemple des jeux) destinées à développer les compétences sociales de l’ensemble des participant-e-s.

 

Les objectifs du module 3 sont les suivants :

  • Consolider les connaissances techniques et les connaissances de direction
  • Proposer une formation continue spécifique

Letroisième et dernier module consiste en une journée d’approfondissement, qui se tient au plus tard six mois après le dernier week-end de formation intensive. Cette journée vise à permettre aux participant-e-s de réviser un thème qu’ils et elles auront choisi au préalable, tout en réfléchissant à la mise en pratique des connaissances qu’ils et elles auront acquises au cours des deux premiers modules. Cette dernière journée vise également à favoriser une nouvelle fois la mise en réseau des participant-e-s de la Formation de direction J+P en leur fournissant l’opportunité d’échanger sur leurs expériences respectives.

 

 

Certificat

Les participant-e-s qui suivent tous les éléments de la formation (le module 1, les quatre week-ends de formation du module 2 et la journée de formation du module 3) obtiennent un certificat de formation. Les participant-e-s qui ne peuvent pas assister à un ou plusieurs éléments du cours ont la possibilité d’obtenir leur certificat en rattrapant les éléments de cours manqués lors de la prochaine Formation de direction J+P.

Personne de contact

Anaïs Charlet

Collaboratrice Formation de direction jeunesse + politique

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